这是一个创建于 2478 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
目前在深圳，想找前端工作，之前一直是用拉勾网找的，投出去的附件简历都没几个人看（拉勾网会提示有哪些公司查看了你简历）。
最近几天用了下 boss 直聘，发送了沟通请求后，极小数人回了我，可能和自己的简历有关吧！附上自己不知道修改多少版的简历，大家提提建议呗！ 再附上在线简历
对了，问下大家你们都是怎样海投简历的啊？有什么可以提高被面试的方法吗？
 |
1
p2pCoder 2018-03-17 16:07:07 +08:00
你不是应届生的话，这些证书和事件就不要了吧
|
 |
2
CFO 2018-03-17 16:08:19 +08:00 via Android  1
在家就不用写了吧
|
 |
3
feverzsj 2018-03-17 16:09:40 +08:00
51，智联，从公司角度来说，这两家资源是最多的，其他所谓的新型招聘网其实都不怎么样
|
 |
6
zythum 2018-03-17 16:15:28 +08:00 3
你的简历太像应届生了。不要罗列技术名词，这个谁都会。
最好把下面的个人项目改成之前工作的经历，怎么完成工作的。 之前项目中遇到什么问题，怎么分析问题解决问题的，解决之后带来的收益是什么。 比如你所说的："解决了多尺寸下的响应的问题"，怎么解决的用什么技术方案，是业界普遍的方案还是自主研发的方案，实现原理是什么，和其他方案相比好处是什么，最终达到了什么效果。 |
 |
7
NonClockworkChen 2018-03-17 16:16:59 +08:00 2
todolist 去掉。。。我怀疑 99.99%的初级前端简历上都会有这个 demo。。。
|
 |
8
hlwjia 2018-03-17 16:26:56 +08:00
@NonClockworkChen 现在的 demo 太多了，不写个带用户系统的都不算写过
|
 |
9
geekape OP @zythum 之前这样写过，但是考虑到不是相关的工作经验就写到不明显的地方简要带过，不过你这一说，我还真是要把工作经历写得明显点，不然别人真以为我是应届生
|
 |
10
yoke123 2018-03-17 16:41:57 +08:00 1
emmm.... 我怎么感觉是个应届生的简历
你这排版就有问题 该突出的没突出 工作经验就左边那一小块。。。。。 你是 HR 你怎么想 就这样？ 没了？ 包装简历吧 这个模板不太好 |
|
12
yoke123 2018-03-17 17:10:02 +08:00
@geekape #11
我用的是那种很简朴的简历模板 不适合前端 前端简历还是好看点比较好 模板的话你在站内搜索看看 以前有人分享过很多模板的 https://github.com/geekcompany/ResumeSample |
 |
14
402124773 2018-03-17 18:37:32 +08:00
在深圳，请多使用人才热线看看。
|
 |
15
mekhili 2018-03-17 18:56:44 +08:00
Ios 拼写错误 是 iOS 看着难受
|
 |
16
jint 2018-03-17 19:14:29 +08:00
朋友圈是很好的渠道。
|
 |
17
pkookp8 2018-03-17 19:15:35 +08:00 via Android
我的简历就是
自我介绍 技能树和加点情况 项目经历。 没了。估计人家也懒得看太多 然后在面试官让我自我介绍的时候重点详细说一下 毕竟写的可能不完善，但说的不完善面试官会问，这样可以有互动，也可以突出自己会什么。 |
 |
18
yingfengi 2018-03-17 19:26:23 +08:00 via Android
感觉措辞太过于随意
比如：因为个自己职业规划不一致而离职，做过 xxxx，会用 xxxxx |
 |
19
ccraohng 2018-03-17 21:22:57 +08:00 via Android
todolist 真的不要写了，没啥写头的。
除了这个，关于前端的东西没有了。 博客上那个面试总结是你自己写的吗？如果是，与你简历描述不符合啊。 |
 |
20
WhiteSJ 2018-03-17 21:34:43 +08:00
可以提升一下学历
|
 |
23
JimmyMo 2018-03-17 22:17:57 +08:00 via iPhone
兄弟，我进了你的博客看了你的面试遇到的一个问题，面试官给了你一个问题，就是函数外申明了一个变量 a 并初始化为 s，函数内也申明了个变量 a 并赋值为 5，然后打印 a，最后打印 a 和调用函数。。。而你的回答是是结果是打印两个 s，然后后来你还说原来函数是有作用域的，然后你总结出基础很重要等吧啦吧啦一大堆，我只能说你是个逗比，还有面试官也是个逗比
|
 |
24
hymxm 2018-03-17 23:05:35 +08:00
mqsql
|
 |
26
CodingDoge 2018-03-18 02:39:56 +08:00
@JimmyMo 好奇的去看了下....确实是逗比....而且让人忍不住的那种 非 cs 和 cs 还是有区别啊...
|
 |
30
jason94 2018-03-18 08:22:20 +08:00 1
给几个小建议:
1. 简历有点花,个人感觉用 md 写比较清爽 2. 编程改工作技能,其他属性改个人优势 3. 技术词之间用'/'隔开 4. 个人项目感觉技术不够深入 还有其他的问题要改改,可以参考一下这个[https://github.com/geekcompany/ResumeSample]( http://note.youdao.com/) |
 |
32
luoway 2018-03-18 09:05:04 +08:00 via Android 3
楼主问找工作平台，结果一堆人在给楼主分析简历。
比起海投平台，我认为渠道更有效。 因为海投首先要过 HR 那关，那是和技术没有多少关系的，能不能过取决于背景（学历，履历公司） 渠道更适合技术求职，渠道包括但不限于： 1.招聘会（应届生通用） 2.官网“加入我们”（前端还有 console.log ） 3.内推：求职范围参考你的交际圈 4.线下技术活动（大大小小的论坛） 我们程序员虽然大多时间很忙，但是看看能看到的简历的时间还是有的。而海投简历，其实被技术同事查看的可能性不大。虽然是我们在嚷着缺人，毕竟查看海投简历不是我们的工作职责。 |
|
33
JimmyMo 2018-03-18 13:40:39 +08:00 via iPhone
@CodingDoge 你更逗比，从这个细节就能得出 cs 和非 cs 的区别？！我怎么没看出来？我觉得要是如果说不理解 js 是单线程以及轮转时间片这些概念我倒是觉得能区别 cs、非 cs 的
|
 |
34
netri 2018-03-18 16:17:29 +08:00
flask 拼错了
|
 |
35
conn4575 2018-03-19 03:26:38 +08:00 via Android
左边的各种证书去掉，给人感觉是应届生没什么好写的才罗列各种证书，实际没人看…
项目经验里把离职原因去掉，hr 有问到就说，不用写出来 |
 |
36
jinxiaoyan44 2018-03-29 10:33:00 +08:00
猎头顾问告诉你，现在求职需要去猎聘网。不谢。
|
Select Language